小编手把手教你如何做职业规划与实施计划ppt

1、ppt第一部分

SWOT 分析

其中的S是Strength意思

优势(Strength)

1、专业优势

2、沟通能力、人际交往能力强

3、组织能力、责任心强

4、有服务精神

那么W肯定是它的相反面了，劣势(Weakness)

劣势(Weakness)

1、社会经验不足

2、考虑问题不够全面

3、比较情绪化，容易冲动

2、那么O是什么意思呢，就是机会的意思

机遇(Opportunity)

1、在校担任班长给自己在组织、  

   人际等能力上得到提升

2、有亲戚在相关部门工作能提

   供相应的经验与技巧

那么里面的最后一个T是什么意思呢，就是威胁的意思，也就是自己不擅长的东西或者没准备好的东西

威胁(Threat)

1、相关证书还未通过（未考）

2、工作压力大，且提升较慢

3、ppt的第二部分：

职业目标

职业目标是很重要的，有了目标才有了前进的方向，才有了前进的动力，自己才会做的更耕涛好。

可以根据

个人兴趣、爱好

客观分析

职业认知

选择自己的职业

4、ppt第三部分就是路径的设激科掩计了

我们以人力资源为例子说明

2019.7:人力资源部员工关系

2019.12:员工关系管理

2020.6:人力资源主管

2020.12目标职业：

    HR经理

5、第1个目标设置理由：毕业后进入一家中小型企业的人力资源部员工关系科的一员，努力工作。

第2个目标设置理由：进入企业后，努力工作，积极配合上级工作，努力打好员工关系。争取两年内升到员工管理的主管。

第3个目标设置理由：努力工作，积极总结经验，不断丰富自己的知识和实战经验，处理好上级和员工的关系，争取在5年内达到该层次。

第4个目标设置理由：在工作上，大胆创新，努力踏实，不断总结经验，努力提升自己，争取在十年内完成目标。

6、ppt第四部分：整体计划

小编以糟蕉自己具体为例子

2012年-2013年

1、熟悉学校生活，了解专业就业前景

2、养成良好的学习、生活习惯

已完成

2013年-2014年

1、考取CET-4证书等相关证书

2、多看些有关HR管理的书，如雷蒙德.A.诺伊《人力资源管理译丛（第五版）》

7、积极参加各项活动，提升各方面能力

正在进行时

2014年-2016年

1、相关证书的考取如人力资源、CET-6

2、自己找公司，进行无偿实习来提升自己的能力

3、毕业准备，成功拿到毕业证、学位证

4、找公司，投简历，面试实习

未来进行时

2016年-以后

1、进入目标公司

未来进行时