怎么鉴别公司是不是培训机构

1、查不到信息的可能是培训机构

有很多查询公司信息的网站，你可以百度搜索一下，在面试前求职者首相应该去这些网站上搜索一下公司名字，如果发现搜索不到一样的或者企业信息和你从招聘信息上看到的相差较大的，那么这样的公司是有问题的，它很有可能是假的公司或者挂在别家公司下的培训机构。

2、跟教育相关的可能是培训机构

如果一家公司的名字有教育两个字或者从事教育行业，那么你需要提高警惕，从事教育行业的公司如果是知名大公司那么很容易鉴别，应聘找公司官方渠道就可以了。没听过名字的需要慎重，面试时最好多问一些公司的相关信息。

3、收费的必定是培训机构

培训机构的主要目的在于收费培训，无论培训机构怎么忽悠你，他最终还是会向你收费的。如果你没钱，可能还支持贷款或分期，如果你实在是需要做培训，那你应该找家知名一点的培训机构，这种千方百计忽悠你的肯定不是什么好的培训机构。

4、薪资高于平均水平的可能是培训机构

不要相信天上掉馅饼的事情，如果你不清楚你当前所处的行业能拿多少工资，你可以问问身边的人做一个参考。投简历是不要盲目投那些工资给的非常高的小公司

1、一份不那么像新人的简历

1. 工作经验不能写没有，即使你是应届生，你也应该说你有某某公司的实习经历，否则很难得到正常公司的面试邀约。

2. 如果你实在也没有实习经历，你可以看看你们学校有没有校企合作的公司，可以把他们的名字写到实习经历里面，一般实习生做的事情都不是那么重要的，问一下你的学长学姐，看看他们都做了什么。

3. 个人技能也很重要，不要写的太入门就行，最要懂点什么技术原理，比较浅的都行，网络上有很多教程都可以学习学习。

 如果你做到了以上三点那么就可以减小被培训公司盯上的概率，也能增加应聘机会。

2、慎重考虑面试邀约

如果有你在招聘平台上突然收到很多面试邀约，那么你需要看下他们是不是有很多共同特征，他们最近是不是给非常多的人发过同样的面试邀约，他们的招聘信息里是不是写着你不会可以教你之类的，如果有这些那么你应该慎重

3、增强自身的硬实力

自身实力始终是最重要的，如果你很强，那么不论是面试前的沟通还是面试时你都不需要担心你所应聘的是不是培训机构，因为他们只能忽悠自身实力稍差，确实有被培训需求的人。