工伤后解除劳动合同如何赔偿

1、工伤保险待遇：

1. 工伤医疗待遇：

（1） 治疗工伤的医疗费用（诊疗费、药费、住院费）；

（2） 住院伙食补助费、交通食宿费；

（3） 康复性治疗费

（4） 停工留薪期工资福利待遇（非医疗期待遇）

2、2. 辅助器具装配费

3、3. 伤残待遇

经劳动能力鉴定委员会鉴定，评定伤残等级的工伤职工，享受伤残待遇。包括：

生活护理费、伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金

4、五、六级伤残，经工伤职工本人提出，可以与用人单位解除或终止劳动关系；七级至十级伤残的,劳动合同期满终止，或者职工本人主动提出提前解除劳动合同，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付 一次性伤残就业补助金。

一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。