成都病假工资怎么算
1、工作工龄不满2年的,按员工工资的【60%计算】
2、工作工龄满2年的,按员工工资的【70%计算】
3、连续工作工龄满4年不满6年的,按员工工资的【80%计算】
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2、工作工龄满2年的,按员工工资的【70%计算】
3、连续工作工龄满4年不满6年的,按员工工资的【80%计算】